職場のリアルを縦型動画で発信。
Z世代に届く、新しい採用のカタチ。


職場のリアルを縦型動画で発信。
Z世代に届く、新しい採用のカタチ。
導入企業様












幅広い業界の企業様にご利用いただいており、
特にZ世代・若年層の採用強化で成果を上げています。
ジョブトリップとは?
もう、読むだけの求人では響かない。
縦型動画で仕事を探す時代へ。
縦型動画×職業体験
TikTok感覚の縦型動画で、職場のリアルな空気感を体感。
スクロールするだけで仕事が見つかる
直感的なUIで求職者が自然に仕事を発見
企業の採用ブランディング強化
企業の魅力を効果的にアピールし、認知度向上

求職者はスマホで働く様子や職場の雰囲気をリアルに体感。
気になった企業には、そのままスムーズに応募が可能です。
ジョブトリップとは?
もう、読むだけの求人では響かない。
縦型動画で仕事を探す時代へ。
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縦型動画×職業体験
TikTok感覚の縦型動画で、
職場のリアルな空気感を体感。
スクロールするだけで仕事が見つかる
直感的なUIで求職者が自然に仕事を発見
企業の採用ブランディング強化
企業の魅力を効果的にアピールし、認知度向上
若年層の採用に
こんなお悩みありませんか?

若年層を採用できない
Z世代・若年層の応募が集まらず、 人材確保に苦戦している

採用単価が上がっている
求人広告費が年々増加し、 採用コストが経営を圧迫している

入社後のギャップによる早期離職が多い
入社前後のイメージ差により、 早期退職するケースが頻発
でも、もう大丈夫です。
ジョブトリップがあります。
ジョブトリップなら解決
動画で「仕事体験」を届ける、新しい採用のカタチ
縦型ショート動画で仕事のリアルを 直感的に伝える

求人票では伝えきれない「人柄」「職場の空気」「仕事のリアル」を、TikTok感覚の縦型動画で可視化。視覚と感情に訴える採用体験で、Z世代に深く届きます。
縦型ショート動画で仕事のリアルを 直感的に伝える
求人票では伝えきれない「人柄」「職場の空気」「仕事のリアル」を、TikTok感覚の縦型動画で可視化。視覚と感情に訴える採用体験で、Z世代に深く届きます。

SNSで拡散 → 認知と応募を同時に獲得

TikTokやInstagramといった若年層に浸透したプラットフォームを活用し、自然な形で貴社の魅力を拡散・訴求。採用広報と応募獲得を、同時に実現します。
SNSで拡散 → 認知と応募を同時に獲得
TikTokやInstagramといった若年層に浸透したプラットフォームを活用し、自然な形で貴社の魅力を拡散・訴求。採用広報と応募獲得を、同時に実現します。

「動画 → 理解 → 応募」の3ステップでスムーズに応募

求職者は動画で職場を理解した上で応募するため、エントリーの質が向上。入社後のギャップや早期辞退のリスクも軽減します。
「動画 → 理解 → 応募」の3ステップでスムーズに応募
求職者は動画で職場を理解した上で応募するため、エントリーの質が向上。入社後のギャップや早期辞退のリスクも軽減します。

新しい採用のカタチで、
理想的な人材との出会いを実現しませんか?
内容・料金
ジョブトリップは、
動画制作+SNS配信+成果報酬を組み合わせた
ハイブリッド型の採用支援モデルです。
料金体系
透明性の高い料金設定で安心してご利用いただけます
掲載費
料金
動画制作
拡散先
応募
初回のご相談・お見積もりは無料です
※職種や条件により料金が変動する場合があります。詳しくはお問い合わせください。
今なら特典あり
お問い合わせいただいた企業様限定で、
初回動画制作費無料でご提供中!
まずは無料でご相談ください
お見積もり・ご相談は無料です
ご利用の流れ
初めてでも安心!最短2週間でスタート可能。
ヒアリング
サービス説明と動画作成のためのヒアリングを行います。
撮影・編集
時間は約60分前後を予定しています。
掲載&SNS拡散
作成した動画をジョブトリップの公式SNSと求人プラットフォームに掲載。
簡単3ステップで、
新しい採用体験を始めませんか?
お見積もり・ご相談は無料です
よくある質問
お客様からよくいただくご質問にお答えします
撮影から編集・配信まで通常2週間程度です。お急ぎの場合はご相談ください。
基本的には成果報酬型で、採用が決まった時点でのお支払いとなります。初期費用は動画制作費のみで、現在キャンペーン中により無料でご提供しています。
幅広い業種に対応しています。特にZ世代・若年層の採用を強化したい企業様に効果的です。
ヒアリングで職場の魅力や求める人材像をお聞きし、ターゲットに響く内容を企画・提案いたします。
TikTokとInstagramの公式アカウントで配信し、ハッシュタグ戦略により関連ユーザーにリーチします。
動画を見て応募される方は事前理解が深く、ミスマッチが少ないのが特徴です。
特に契約期間の縛りはありません。成果報酬型のため、採用が発生した場合のみお支払いいただきます。
もちろん可能です。既存の採用活動と併行してご利用いただけます。
お問い合わせ
まずはお気軽にご相談ください。
専門スタッフが丁寧に対応いたします。
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